12 декабря
Победа на федеральном конкурсе FranchCamp подтвердила высокий международный потенциал франшизы колледжа IThub. В результате, наша команда была приглашена на Central Asian Franchising & Business Expo в Узбекистане, где 4-5 декабря представила свой продукт.
Участие франшизы колледжа IThub в одной из крупнейших выставок франшиз и бизнеса в Центральной Азии вызвало значительный интерес у потенциальных партнёров. Проект отвечает на растущий спрос Узбекистана на квалифицированные кадры в сфере креативных и информационных технологий.
По мнению Саодат Гафуровны Турсунбаевой, председателя правления фонда «SHARQ AYOLI» («Женщина Востока»), франшиза колледжа IThub может стать ключевым решением проблемы дефицита IT-специалистов в Узбекистане. По её словам, проект позволит расширить доступ к качественному IT-образованию, особенно в регионах, где отсутствуют подобные программы после 9 класса.
Уникальное сочетание бизнес-ориентированной методологии, гибких форматов обучения и встроенной подготовки к трудоустройству обеспечивает высокую привлекательность колледжа для молодёжи страны.
В ходе встречи с Кристиной Граль, исполнительным директором ГК IThub и генеральным директором УК франчайзинговой компании ООО «Образовательный хаб», Саодат Гафуровна выразила заинтересованность в развитии франшизы колледжа IThub на территории Узбекистана в связи с её соответствием стратегическим целям фонда по продвижению женского предпринимательства и обеспечению экономической независимости женщин.
На деловой программе выставки Кристина Граль представила доклад «Франчайзинг в образовании: почему это самый устойчивый и надёжный бизнес».
«Мы будем развивать международное партнёрство и делиться нашим богатым опытом в области построения модели современного бизнес-ориентированного образования. Успешный запуск франшизы зависит от учёта региональной специфики рынка труда и сотрудничества с компаниями, предоставляющими стажировки студентам.
В настоящее время IThub ведёт работу по адаптации четырёхлетней программы к стандартам СПО Узбекистана, включая кастомизацию нашей образовательной онлайн-платформы LXP под специфику региона. В целях обеспечения необходимого уровня компетенций, требуемых современными работодателями, сокращать сроки обучения студентов мы не будем. Наши программы имеют прикладной характер и дают релевантную базу компетенций, которые нужны бизнесу. Мы планируем внедрить систему двойного дипломирования (Узбекистан/Россия).
Для продвижения наших образовательных практик на рынки Узбекистана и Центральной Азии мы активно участвуем в международных мероприятиях, таких как Central Asian Franchising & Business Expo, и открыты к любым предложениям о сотрудничестве», — заявила Кристина Граль.
